▲现场求职者驻足浏览招聘海报，认真筛选意向岗位。 通讯员陈瑶琼 摄
本报讯(记者李忠波 通讯员陈瑶琼)新春伊始，就业先行。2月27日，2026年桂林市“就业暖心·桂在行动”专项服务活动暨市内重点园区企业专场招聘会在永福县启动。62家优质企业携8000余个岗位现场揽才，通过“线下招聘+线上直播+点对点探岗”的创新模式，为求职者铺就“家门口”的就业路，全力冲刺新春就业“开门红”。
本次活动由自治区人力资源和社会保障厅、桂林市人民政府主办，自治区就业服务中心、桂林市人力资源和社会保障局、永福县人民政府承办，旨在精准搭建供需对接桥梁，助力群众稳岗增收，服务企业复工复产。
为帮助求职者精准对接岗位，活动当天特别组织4辆“探岗直通车”，护送200余名求职者走进园区企业实地察看生产环境、工作流程，面对面与企业人事交流岗位要求和发展前景。
“之前只在招聘简章上看岗位介绍，心里没底，跟着工作人员进企业实地看看，车间环境、工作流程都一目了然，服务真是太贴心了。”求职者小张当场向心仪企业递交了应聘申请。
招聘会现场秩序井然，苏桥工业园区及市内重点企业组团设展，涵盖制造业、服务业、电子信息等多个行业领域，8000余个岗位设置兼顾不同年龄层次和技能水平，既面向技术工人，也提供大量普工、后勤等适配岗位。据统计，当天共吸引约700名求职者入场咨询，现场达成就业意向232人。
“既能挣钱又能顾家，这样的工作太理想了。”永福县苏桥镇居民李大姐笑着说。她之前在外地打工，今年决定留在家乡发展，现场应聘了一家本地企业的后勤岗位，对薪资待遇和工作地点都表示满意。
线上招聘同样火热。直播间内，主播实时推送岗位信息，连线企业人事在线答疑，求职者足不出户即可“云选岗”，进一步扩大了招聘活动的覆盖面和影响力。据统计，直播期间累计观看超3.5万人次。
活动现场还设立政策咨询服务专区，人社部门工作人员面对面为求职者提供就业创业指导、技能培训报名、劳动维权咨询等“一站式”服务，实现政策服务“零距离”。
永福县人力资源和社会保障局局长唐德明表示，此次招聘会是在自治区人力资源和社会保障厅、市人民政府指导下，落实就业优先战略、服务园区企业用工的具体实践。下一步，永福县将持续聚焦企业所需、群众所盼，不断创新服务模式、拓宽就业渠道，推动就业服务常态化、精准化，为县域经济高质量发展注入动能，助力群众在“家门口”实现更高质量就业。
