市劳动局：推进劳动保障工作“四创新”
2008-3-25 14:42:00 来源: 桂林生活网—桂林日报 作者：记者文衍坤
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核心提示：市劳动和社会保障局党组书记、局长朱名华强调：要着力在破除影响科学发展、加快发展的陈旧观念和传统习惯上下功夫，在解决干部作风上下功夫，推进劳动保障工作“四创新”。
本报讯（记者文衍坤） 3月 12日，市劳动和社会保障局召开继续解放思想大讨论活动动员部署会。市劳动和社会保障局党组书记、局长朱名华强调：要着力在破除影响科学发展、加快发展的陈旧观念和传统习惯上下功夫，在解决干部作风上下功夫，在完善机制体制上下功夫，切实解决制约我市劳动保障事业发展的突出问题，结合劳动保障工作实际，推进劳动保障工作“四创新”。
在动员会上，朱名华说，我市今年的劳动保障事业要在“推进劳动保障工作管理理念、推进劳动保障工作组织、推进劳动保障工作机制和推进工作手段”四个方面进行创新。一是要自觉地把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制束缚中解放出来，营造创新、创业和竞争等意识，做到敢想、敢干、敢为人先，不断增强劳动保障事业发展的生机和活力。二是要加强社区、乡镇劳动保障机构的建设，充实劳动保障工作机构和人员，以确保劳动保障工作正常运转。三是要以提高劳动保障工作整体效能为目标，努力建立和完善劳动保障工作机制，充发发挥个人主观能动作用，创造性地开展工作。四是要从传统的思维和工作方式中转变出来，适应信息社会的要求，逐步实现劳动保障工作信息化，推进劳动保障工作系统化、网络化、自动化建设。
